（高層管理組織）【 第 四十 九 條】安東集團嚴格按現(xiàn)代企業(yè)要求健全法人治理機構(gòu)，以“三會一層”為抓手，建立了“黨委把關(guān)定向、董事會戰(zhàn)略決策、監(jiān)事會依法監(jiān)督、經(jīng)營層執(zhí)行落實”的公司治理機制。
黨委會把方向，管大局，保落實，起到領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心的作用；董事會作為公司治理的核心機構(gòu)，其權(quán)利主要涉及召集、擬制戰(zhàn)略規(guī)劃和基本政策，審議預(yù)算和重大投資項目等；監(jiān)事會是代理股東大會對董事會進行有效監(jiān)督的機構(gòu)，在集團內(nèi)部形式監(jiān)督權(quán)利；高級經(jīng)理層是基于董事會的委托和授權(quán)，主持開展集團生產(chǎn)經(jīng)營管理工作以及其他具體事項。
其中董事會下設(shè)風險控制委員會、薪酬考核委員會、預(yù)算管理委員會、發(fā)展戰(zhàn)略委員會與審計監(jiān)督委員會等專門委員會，是董事會的參謀機構(gòu)，提出專業(yè)建議供董事會決策。
（決策制度）【第 五十 條】安東遵循依法決策、科學(xué)決策、集體決策、民主決策的基本
原則，貫徹落實“三重一大”決策制度。
（高層管理者行為準則）【第五十 一 條】高層管理者應(yīng)當做到：
1、對黨忠誠、堅定信念。
2、嚴守規(guī)矩、不逾底線。
3、率先垂范、敢于擔當。
4、嚴格管理，勇于創(chuàng)新。
5、愛企敬業(yè)，忠于職守。
6、專業(yè)至上，精益求精。
7、誠實守信，務(wù)實高效。
8、友愛互助，協(xié)同共進。
9、陽光心態(tài)，向上向善。
10、快樂學(xué)習(xí)，開拓進取。
